2014年河南基层政法干警面试特点分析及前期备考策略

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　　2014河南政法干警考试笔试成绩已出，面试也即将开始。河南政法干警考试网(http://ha.huatu.com/)为你精选河南政法干警考试与面试相关的辅导资料供广大考生练习。

　　政法干警的笔试招录之后，接踵而至的就是面试，要在面试过程中胜出，首先要了解面试试题命题规律，只有这样才能在面试的准备环节中突出重点，做到有的放矢。下面华图公务员考试研究中心为你分析面试特点及前期备考策略。

　　一、基层政法干警面试特点分析

　　根据近几年的考情，可以看出重庆市选调生面试具备几下几个特点：

　　(1)面试形式：面试形式一般为结构化面试。全国各省的基层政法干警招考中，除了吉林省采取无领导小组讨论，云南省采取多样化的面试形式：结构化面试、无领导小组讨论及情景模拟(模拟法庭)三种面试形式均采用过。其他省的面试形式均为结构化面试。

　　(2)面试时间：结构化面试题量一般为2—5题;答题时间为10—20分钟;无领导小组讨论则为一套材料，要求考生进行讨论给出终的小组总结。

　　(3)题型分析：题目类型涵盖广泛，包括结构化面试的五大基础题型以及拓展题型。其中综合分析类为重中之重，在各省份基层政法干警招考中均占有很大比重，且形式多样，包括漫画、演讲串词等类型。特别是河北省和内蒙古几乎全部都是综合分析类的题目，因此考生在备考时一定要提前了解好报考地的考情，针对性备考。

　　面试题目的设置与基层政法干警职业特点联系紧密。题目设置特点主要体现在以下两个方面：

　　一是在自我认知类题目中会直接考察考生对基层政法干警这个职业的认识，以及考生的报考动机，如：2011年浙江省基层政法干警面试题道：

　　谈谈你对基层人民警察有什么看法?

　　二是面试题目在情景设计中会将考生的虚拟身份设定为基层政法干警工作人员。如2011年湖北政法干警面试考题道：

　　你在执法，犯罪嫌疑人对你侮辱，说要报复你，怎么办?

　　这道题目主要是考察考生在基层派出所民警这一岗位上的实际工作能力，遇到突发事件时的应急应变能力，以及沟通能力。这就要求考生对基层政法干警一些岗位的特点、工作内容和工作职责有一定的了解，回答时才能贴合实际、有理有据。

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