2022-04-14 07:10:50 济源人事考试网 //jiyuan.huatu.com/ 文章来源:华图教育
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事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。事业单位管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本条件,主要根据岗位的职责任务和任职条件确定。
从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。
如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,如今事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。
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济源市事业单位招聘考试题目及答案解析:
《文献通考》记载:“中书取旨,门下复奏,尚书施行。”这段材料说明的办事程序应该是
A. 中书省草拟政令→尚书省审批→门下省执行
B. 尚书省草拟政令→门下省审批→中书省执行
C. 门下省草拟政令→中书省审批→尚书省执行
D. 中书省草拟政令→门下省审批→尚书省执行
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答案
D
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解析:
此题主要考查三省的职责。根据题干信息,中书取旨,实际上就是草拟政令,门下复奏,就是负责审核,尚书施行,就是负责执行。所以答案为D。
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