2022年平顶山市中医医院招聘专业技术人员372名公告

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　　2022年平顶山市中医医院招聘专业技术人员372人公告

　　按照中华人民共和国人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(2005年第6号令)及省市文件精神，为加强我院人才队伍建设和新院区人才储备，促进医院发展，现面向社会公开招聘专业技术人员，制定实施方案如下：

　　一、医院简介

　　平顶山市中医医院创建于1982年，是集医疗、教学、科研、预防、保健、急救、康复为一体的国家三级甲等中医医院，河南中医药大学教学医院。现有博士、硕士研究生78名，硕士研究生导师3名。医院现址位于平顶山市中心，占地面积1.6万平方米，编制床位1000张;医院新院区位于新城区翠竹路，总建筑面积17万平方米，设计床位1000张，即将投入使用。

　　二、招聘原则

　　坚持德才兼备的选人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和“有岗位、有计划”的要求，采取笔试与面试相结合的办法，严格按照工作程序，面向社会公开招聘。

　　三、招聘专业和方法

　　公开招聘医疗、药学、护理、医技等专业毕业生及学科带头人、实用型人才等，拟招聘372人(详见附件1：平顶山市中医医院2022年度公开招聘计划)。

　　四、招聘条件

　　(一)符合下列条件者可以报考：

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，具有为人民服务、无私奉献的精神;具有良好的政治素养。

　　2.年龄在30岁以下(计算时间截止到2022年12月31日)，护理专业要求身高在1.60米以上;具有硕士研究生及以上学历或中级及以上职称人员年龄可适当放宽。如降低相应岗位资格条件要求，聘用后不允许调动和调整工作岗位，并保证最低服务期10年。

　　3.符合拟招聘岗位所要求的学历及规培证书、执业资格等条件(详见附件1：平顶山市中医医院2022年度公开招聘计划)，具备能够胜任岗位工作的能力;

　　4.学科带头人需有本科及以上学历，副高级及以上职称，现在二级甲等及以上医院担任(或相当于)科室副主任及以上管理职务;实用型人才要求年龄45岁以下(副高级以上职称年龄可放宽到50岁以下)，本科及以上学历,中级及以上职称，现在二级甲等及以上医院工作。

　　5、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。对有隐瞒身体真实情况或在体检中有作弊行为者，取消考试及聘用资格，已经签订聘用合同者，解除劳动关系。

　　(二)有下列情形之一的，不得报考：

　　1、受党纪、政纪处分期未满的;

　　2、曾被刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　3、曾被开除公职的;

　　4、因个人原因脱离原工作单位2年以上的;

　　5、按照有关规定，试用期、服务期未满人员包括三支一扶、订单定向委培、事业单位招聘等有最低服务期限人员。

　　6、其他不符合报考资格条件的。

　　五、招聘工作程序

　　(一)发布信息

　　在平顶山市中医医院官网(http://www.pdsszyy.com)发布招聘信息。

　　(二)招聘方式

　　1、互联网招聘;

　　2、招聘会现场招聘。

　　(三)报名

　　1、报名方式：应聘人员到医院及招聘会现场报名，或电话约定邮箱(pdszyyrsk@126.com)(邮件名称为“应聘岗位+姓名”)、快递(地址：平顶山市新华区中兴路北段西四号院人力资源部)投递简历报名。考试前，报名者需到医院人力资源部现场确认。

　　现场确认时需携带

　　⑴身份证;

　　⑵基础学历、中间学历、最高学历毕业证及学位证;

　　⑶各学历阶段学历认证报告或《教育部学历证书电子注册备案表》，应届毕业生也可提供相应《教育部学籍在线验证报告》，报考护理类岗位人员还须提供高中毕业证;

　　⑷专业技术资格证书、执业资格证书(参加本年度护士执业资格考试的应届毕业生可于成绩公布后提供成绩单)、住院医师规范化培训合格证(或提供规培医院出具的规培情况证明);

　　⑸有工作经验者需提供医疗机构工作经历证明或行政职务聘文(书)等证书原件和复印件等材料，学科带头人及实用型人才因个人工作等特殊原因不能现场报名者，需电话约定邮箱、快递投递简历、证件报名。

　　⑹《平顶山市中医医院2022年度招聘卫生专业技术人员报名登记表》(附件2)电子版。

　　2、资格审查：资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如提供虚假信息，或实际情况与报考岗位要求不符的，一经发现，取消考试、聘用资格。

　　2、报名时间：自公告发布时间到2022年12月31日止。

　　六、考试

　　具体考试时间在医院官网另行通知。考试用书（点击进入）

　　七、体检

　　按照河南省公务员录用标准执行

　　八、聘用及待遇

　　拟录用人员在平顶山市中医医院网站公示，经公示无异议人员确定为拟聘用人员。

　　1.拟聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格，签订人事代理《聘用合同》，工资及福利待遇比照同学历、同职称在编人员执行。试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。

　　2.学科带头人，施行双向选择期1—3个月，待遇面议;

　　3.实用型人才，试用期3—6个月，试用期满经考核合格人员，签订人事代理《聘用合同》，工资及福利待遇比照同学历、同职称在编人员执行。试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。

　　九、常态化疫情防控要求

　　应聘人员来院持48小时核酸阴性证明并应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格者方可参加考试。应试者进入考场要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

　　报名电话：0375—2972601

　　监督电话：0375—2972602

　　2022年5月23日

　　　　附件1：平顶山市中医医院2022年度公开招聘计划

　　　　附件2：平顶山市中医医院2022年度招聘卫生专业技术人员报名登记表

　　文章来源：http://www.pdsszyy.com/zhaopin/2022/0524/455.html

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