河南省考笔试成绩_河南省人力资源和社会保障厅

　　【导读】华图济源人事考试网同步人事考试网发布：河南省考笔试成绩_河南省人力资源和社会保障厅,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注济源华图微信公众号(jiyuanhuatujiaoyu) 。

河南省考笔试成绩_河南省人力资源和社会保障厅

　　河南人事考试网：河南省考成绩查询时间为7月21日15：00，公布笔试成绩和名次，随即开展面试确认，8月初开展面试、体检(体能测评)等后续工作。

　　2022河南公 务员成绩查询入口汇总

　　点击购买>>省公务 员考试结构 化面试 图 书+1000题 4本

　　河南省考成绩查询注意事项

　　河南公务员考试成绩计算方式

　　笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

　　报考者可于入口开放后登录河南省人力资源和社会保障厅网站、河南人事考试网、河南省招才引智网(https://www.zghnrc.gov.cn)、以及“豫事办”APP和“豫事办”支付宝小程序或相关省辖市考录专用网站查询本人笔试成绩和名次。

　　查询成绩的准考证丢了怎么办?

　　在河南公务员成绩查询页面，有一个链接地址是查询准考证号的，可以先通过姓名+身份证号查询准考证再查询成绩。

点击进入》》河南 省 考成绩排名入口

　　2022年河南省 考公 务员面试系统提升班

点击购买>>拼团价购买

　　河南省考面试例题详解

　　【 例 1】 现在有 一 种工作方法， 在下发正式文件之前先用微信提前通知工作内

　　容 ，让下级单位准备工作， 但正式下发文件与微信通知的内容不一样 ，造成了工作的 一些失误，对于这种工作方法你怎么看?

　　【 主要测评要素】 综合分析能力

　　【 参考解析】

　　近年来， 随着互联网技术的深入发展， 使用手机处理公务的情形越来越普遍，很 多单位将微信应用于日常工作， 不少机关单位建立了微信工作群。 题目当中这种现象 正是在这种背景下产生的， 对于此现象我认为其出发点是好的， 但这个做法也会带来 一些比较严重的问题。具体我是这么看的：

　　第一 、微信下发文件确实可以为工作带来一些便利， 在一定程度上提高了工作效

　　率 ， 比如代办公务紧急，其他通信方式不畅， 无法当面交办或报告时， 虽然文件是不 正式的，但我们仍然可以根据文件内容提前着手做一些准备性工作;

　　第二、但使用微信办公， 尤其是下发文件， 的确会带来一些不必要的麻烦， 比如 说可能会加大基层工作的负担， 不利于基层减负的落实。 文件前后下发的内容有冲突 时给实际执行人员带来困扰，甚至执行错误， 也浪费了前期的准备工作。 另外， 近年 来因微信下发文件导致的泄密案件也在逐年递增。

　　所以，针对题干中说的这种现象， 我们应当审慎对待， 因此， 我认为应当从以下 几个方面对微信下发文件等办公现象加以规范：

　　首先，机关单位应当加强保密宣传教育， 把风险意识和责任意识层层传达到每一 个人。领导干部要管好身边的工作人员， 做到经常提醒， 干部职工不仅要保证自己不 使用微信传密，发现此类情况还要及时报告有关部门;

　　其次，对于增加基层工作压力的微信群可以进行清理， 因工作需要组建的微信工 作群，交流内容应严格限定为周知性的一般信息，禁止传播一切国家秘密和工作秘密;

　华图官方旗舰店

　　专业公务员在线教育考试学习辅导

　　点击进入》》https://htjy.cc/1/10V

　　以上是河南省考笔试成绩_河南省人力资源和社会保障厅的全部内容，更多关于2022河南省考成绩查询时间：7月21日,河南省考笔试成绩_河南省人力资源和社会保障厅省考成绩查询时快讯信息敬请关注济源人事考试网频道。