2023-01-21 19:08:10 济源人事考试网 //jiyuan.huatu.com/ 文章来源:人事考试网
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2023河南选调生行测备考:资料分析该如何抓重点
资料分析是考试的重要组成部分。而资料分析因资料长,列式复杂,数据难算,费时费力被很多考生所厌烦,心情不好就直接一蒙答案了之。而对于很多考生而言在日常练习的时候都会觉得资料分析考查的是计算能力,我做不完或做不对是计算的不够快又准。那其实这种想法是不准确的,我们的资料分析考试考查的是大家的综合理解能力和分析加工能力。也就是找数据,列式,计算,统筹能力。整篇材料当中找对数据就变得由为关键,那么这个时候就需要我们快速抓住资料主旨。
在资料分析中,尤其是文字类材料,由于篇幅较大,数据关系较隐蔽。这时候如果通读全文很耗时,如果先看题目再解答这类题目时,很多时候会找错数据或找不到相关数据。那么我们要想又快又好的做答资料分析题目应当先快速浏览材料,再看题,这种方式才是比较好的。
一、大致浏览材料关键信息,做重点标记
对于文字资料来说,我们应当先确定材料的关键信息,即主旨。而材料中的数字,由于过多,如何直接关注,容易偏离材料,即在阅读过程中,应该跳过数字,只需关注文字的时间信息及每段的段首内容,并进行标记。然后再仔细阅读题目,明确题目是问什么,需要回到文中的大致哪个位置寻找相关数据。
对于信息量比较大的表格材料来说,因为表格的行列比较多,这时候我们需要先明确表格主要内容是什么,即关注标题,然后再观察行列主要给出了哪些方面的信息即可。
对于图形材料来说,首先要看图的标题,明确图形类的主要信息。其次要关注图例,即明确写个图形表示的什么信息。最后关注图的横纵坐标,大致描绘了哪些方面的信息。
二、看清题目
明确题目在问什么信息,根据题目快速定住到原材料所在段落,找准数据。而资料分析偶尔会出现一些专业术语,这时是就需要我们梳理清晰,找准材料,绝不能有一丝懈怠,毕竟"失之毫厘,谬以千里"。
2022河南选调生考试试题考情分析供大家参考
2022河南选调生考试(非定向)时间为150分钟,主观题82题,共60分;主观题应用文写作1题,案例分析1题,材料写作1题,共40分。整体考试考情与河南定向选调生考情相似,相对来说,客观题的判断推理和主观题难度较大,时间紧题量大,考试难度中等偏上。
2022河南选调生客观题考情分析
模块 | 题量 | 单题分值 | 总分 |
常识判断 | 30 | 0.5 | 15 |
数量关系 | 5 | 0.8 | 4 |
言语理解与表达 | 10 | 0.7 | 7 |
类比推理 | 10 | 0.6 | 6 |
图形推理 | 5 | 1.2 | 6 |
定义判断 | 8 | 1 | 8 |
逻辑判断 | 9 | 1 | 9 |
资料分析 | 5 | 1 | 5 |
合计 | 82 | 0.73 | 60 |
2022河南选调生考试题节选
两个确保:高质量建设、高水平实现。
【考点】2021年9月7日,河南省委工作会议在郑州召开,会议指出,要牢记领袖嘱托,自觉肩负起全面建设社会主义现代化国家新征程中的河南使命。当前河南发展站上了新的历史起点,到了可以大有作为的关键阶段,必须坚定不移沿着习近平总书记指引的方向前进,以前瞻30年的眼光来想问题、作决策,紧抓构建新发展格局战略机遇、新时代推动中部地区高质量发展政策机遇、黄河流域生态保护和高质量发展历史机遇,在拉高标杆中争先进位,在加压奋进中开创新局,确保高质量建设现代化河南,确保高水平实现现代化河南。
拓展:党的十八届五中全会从实现全面建成小康社会奋斗目标出发,把“扶贫攻坚”改成“脱贫攻坚”,明确了新时期脱贫攻坚的目标,到2020年实现“两个确保”:确保农村贫困人口实现脱贫,确保贫困县全部脱贫摘帽。
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