2022-03-31 16:14:31 济源人事考试网 //jiyuan.huatu.com/ 文章来源：微信公众号
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河南科技学院是一所省属普通本科院校。学校地处全国文明城市、国家卫生城市——河南新乡市，占地面积2021亩，校舍面积64万平方米。建校80余年来，学科专业已涵盖农学、工学、理学、管理学、教育学、文学、经济学、法学、艺术学等9大学科门类，拥有20个教学学院，70个本科专业。学校是河南省博士学位授权重点立项培育单位、河南省特色骨干学科（群）建设高校，作物学学科和园艺学学科群为河南省特色骨干学科（群），有省重点一级学科10个，建有学术型硕士学位授权一级学科12个，硕士专业学位授权类别13个。
招聘类型
招聘条件
业绩条件
招聘待遇
1.安家费
（1）A类博士，安家费80万元。
（2）B类博士，安家费40万元。特别扶持专业增加20万元，紧缺专业增加5万元。
（3）C类博士，安家费20万元。特别扶持专业、紧缺专业增加5万元。
（4）辅导员博士，安家费15万元。
（5）特别优秀博士可“一人一议”。
各类博士参加初聘期（入职5年内）考核且达到A、B类考核条件，可申请补差A、B类安家费。
2.职称高聘
博士入职后享受为期5年的职称低职高聘政策，按高聘职称兑现工资、绩效、住房公积金等待遇。A类博士内聘为教授。其他博士：中级及以下职称人员内聘为副教授；副高级及以上职称人员内聘为教授。
3.科研启动费
自然科学A、B、C类博士分别为30万元、15万元、10万元，人文社科A、B、C类博士分别为15万元、10万元、6万元；符合B、C类条件的紧缺专业博士，自然科学增加5万元、人文社科增加3万元。辅导员博士按照C类博士发放科研启动费。
学校鼓励各二级学院给予引进博士在科研启动费等方面适当支持。
4.配偶子女
（1）A类博士。其配偶具有全日制普通本科学历或硕士学位的，以人事代理安置；配偶为非全日制普通本科及以下学历，以协议工资制安置。
（2）B类博士。其配偶以协议工资制安置。
（3）解决博士的子女在附属学校（幼儿园、附属小学）上学问题。
应聘方式
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